東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫・京都・名古屋 CAD派遣、建築設計ならアルファコーポレーション。
派遣とは、派遣会社と労働者が、「雇用契約」を結んで、派遣先企業にて仕事の指示を受けて働くという勤務形態のことをいいます。日常的な業務の指示や、勤務時間、時間外勤務などの指示は、派遣先企業から受けますが、基本的な就業条件の提示や、給与の支払い、福利厚生などの責任は、雇用主にあります。
派遣スタッフは「派遣先企業」の指示により業務を行います。
給与の支払い、労災など各種社会保険関連手続き、勤怠管理など労務管理全般は全てアルファコーポレーションが行います。
福利厚生、教育、フォローアップなどもアルファコーポレーションが行います。
給与の支払い、労災など各種社会保険関連手続き、勤怠管理など労務管理全般は全てアルファコーポレーションが行います。
福利厚生、教育、フォローアップなどもアルファコーポレーションが行います。
給料はどうやって決まるの?
経験・職務内容・能力などに応じてアルファコーポレーションと派遣スタッフとの間で取決めます。1時間単位の時間給が基本となり、その他就業先に依っては業務交通費等が付与される場合があります。
社会保険に入れるの?
就業期間が2ヶ月を超え、1日または1週間の所定労働時間及び1ヶ月の所定労働日数が派遣元の正社員の4分の3以上の方となる場合、アルファコーポレーションの社会保険(厚生年金保険・健康保険)に加入出来ます。
派遣先での悩みやトラブル、当社担当者にご相談下さい。
派遣先でのトラブル、キャリアアップ、スキルアップ等のご相談はアルファコーポレーションの担当者が対応いたします。どんなご相談でもお気軽にお声掛けください。
派遣スタッフとしてお仕事をはじめるには、まずアルファコーポレーションへの登録が必要です。スキルや能力、ご希望に沿ったお仕事をご紹介させていただくための重要な情報登録です。